构建“161+”文化体系 赋能企业高质量发展

作者：侯永星

来源：中国煤炭工业, 2021, (05): 34-35.

<正>"161+"文化体系,即突出"一个核心"、抓住"六个重点"、实现"一个目标",形成"百花齐放"企业文化是企业之魂。为发挥企业文化培根铸魂、规范职工行为的作用,山西焦煤汾西矿业集团通过构建"161+"企业文化,探索出了国有企业文化建设落实落地的具体路径,提升了企业各项工作成效,夯实了企业发展的文化基础。