随着当代信息技术的快速发展,大数据时代也随之到来。现代大数据的发展对于企业来说,不仅帮助企业的创新发展,随之而来的,企业中的人力资源管理者也将接受新的挑战。大数据发展速度极快,企业人力资源管理者不仅要保证人力资源管理工作的正常运转,还要及时变革,创新管理方法,这样才能跟得上大数据时代市场发展的脚步。本文根据大数据时代的发展背景,简单分析现代企业人力资源管理的发展状况,并且站在大数据时代的角度提出了企业人力资源管理的创新思考。