科研之友
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摘要
高校是我国科研经费使用的重要主体,近年来,政府及企业对科研投入力度加大,高校的科研活动也获得了很大的支持。但高校对科研经费管理偏重"刚性",出现了较多问题。在响应国家"放管服"改革的背景下,如何运用新的管理方法解除高校对科研经费"僵化""刚性"等约束,简政放权,优化服务,提升科研人员的积极性,是各高校科研经费管理改革的重点和难点。为使科研人员享受到更多的"放管服"红利,建议科研经费管理采用柔性化的方式调整经费预算,柔性化的举措对人力资本进行补偿,建立柔性化的科研内部控制管理平台,人性化的报销制度与方式,以及灵活化的绩效考核机制。
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