文章基于灰色系统理论和学者的研究，结合F集团的“管阀”这一采购标的供应商实际交易行为数据，从质量、成本、交付、满意度、交易风险等维度构建供应商绩效评价体系，通过计算与理想样本的灰色关联度，对12个管阀供应商进行绩效评价。结果表明，根据变异系数法计算指标权重，有效分析实际行为数据，区分影响供应商绩效的主要因素，并且对供应商进行综合评价。
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