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摘要
理论是行动的先导,发展理念是发展行动的指南。五大发展理念是新时期新阶段指导中国发展的新的思想灵魂和理念精髓。文化是民族的血脉,是人民的精神家园。企业文化则是企业的旗帜和灵魂,是企业软实力的体现,是企业管理和企业长远发展的关键与核心。新的历史时期,面对艰巨繁重的国企改革和经济发展任务,应该以五大发展理念为指导,建构起具有中国特色的社会主义国有企业文化,打造国有企业文化品牌,逐步形成学习型、创新型、人本型国有企业文化。
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单位中国社会科学院
