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摘要
新加坡的政治发展实践全面诠释了“有好领袖才会有好政府”的意涵，其精英治国制度化的形成与发展则是观察与理解新加坡发展道路的重要窗口。自第一任国家领导人李光耀延续至今，人民行动党在接班人及其团队的遴选、培养和交接等各个关键环节上都形成了较为成熟、系统且独特的工作机制。这使人民行动党的适应性得以提升，既维持了该党的长期执政地位，又保证了新加坡各项大政方针的延续性与稳定性。与往日稳定的政党发展环境不同，在新一轮代际交接之际，反对党的崛起、全球性经济危机以及后疫情时代的公共卫生与地区安全风险等诸多挑战，正成为以黄循财为领袖的新加坡人民行动党第四代领导团队所不得不面临的重大选举难题。同时，新加坡的精英治国机制能否因应形势变化而持续推进，也成为观测其政党长期执政能力建设的关键所在。
