摘要
对作战体系完成使命任务的贡献程度是武器装备在立项论证、设计研发和使用保障等阶段的重要参考依据。目前贡献度理论尚处起步阶段,存在表现形式认识不统一、评估边界条件不明确等问题。针对现有理论方法的不完善之处,对体系贡献度评估的原则、框架和方法进行了研究。提出了多层次、多维度、多视角的贡献度表现形式,阐述了在确定任务背景下开展贡献度评估的必要性,以作战需求满足度为评价准绳,改进了贡献度数学表达式。建立了基于体系对抗仿真和体系作战效能评价的贡献度评估框架,并以围绕典型航母编队,论述了贡献度评估流程中各阶段的实现方法。最后分析了目前研究中所面临的主要问题,展望了进一步研究的主要方向。