规范化管理是现阶段我国企业经济管理战略调整中一项非常重要的措施，为了在数字经济时代背景下推动我国企业的持续性发展，并且紧跟数字经济时代的发展潮流，需要进一步健全企业的经济管理制度、人力资源管理以及组织结构。文章主要对在数字经济时代背景之下企业经济管理方式的规范化改进措施进行深入探究。对于我国企业在经济管理模式上存在的问题以及目前的经济管理特征进行深入剖析，结合相关的理论研究，提出有效、全面的改进优化策略。对我国企业持续经营发展以及在世界市场经济中占据有利地位都具有重要意义。
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