摘要

2021年6月30日,国务院机关事务管理局发布的机关事务“十四五”规划中指出,机关事务发展目标之一为了进一步提高服务保障能力[1]。作为基层一线的国家机关综合部门,充分发挥“人”的能动性,才能较好处理机关事务,解决基层人少事多、编少事杂等矛盾,分析并解决基层机关综合办公室运行过程中存在的问题并分析对策,具有现实意义。