社会主义市场经济飞速发展的中国,企业(尤其是中小企业)在重视利润的同时,还要重视持续提高员工的素养和技能。了解现代企业培训现状、理论和模式,合理策略选择,不仅可以提高员工素质,而且为企业的长足发展提供了更多的保证。