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摘要
在整个行政事业单位中，预算绩效管理占据重要的地位，能够帮助行政事业单位合理分配资金，有效提升单位信息的公开透明度，增强自身公信力，对单位的未来发展起到了重要的推动作用。通过实际调查后发现，由于受到多方面因素的影响，行政事业单位在实施预算绩效管理时，出现了一些较为显著的问题，影响了预算绩效管理工作的顺利开展，不利于单位整体的未来发展。基于此，本文主要以行政事业单位为背景，围绕预算绩效管理展开研究，讲述了预算绩效管理的基本概述，深入分析出现阶段行政事业单位预算绩效管理中面临的难点，并举出了几点相应的改进对策，希望能够为相关人士提供一定参考。
