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构建优质人力资源体系 打造医院核心竞争力——基层公立医院医师人力资源管理实践与思考
作者:陈路
来源:
人力资源管理
, 2011, (11): 117-118.
公立医院
人力资源
开发
管理
摘要
针对目前基层公立医院在人力资源管理上面临的挑战,结合浙江省余姚市第二人民医院在医师人力资源管理上的具体做法,探索公立医院在医师人力资源开发与管理上的手段与措施,以期对管理决策提供参考。
单位
余姚市第二人民医院
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