摘要

在医院整体运营当中,人力资源成本管理非常重要。PDCA循环管理模式,为当下比较新型且流行的的管理模式。该文旨在分析目前医院人力资源管理的现状,采用PDCA循环管理模式可直接体现管理的规律性,并且规范化,将其成本问题合理的分析,并提出改革的建议,拟出相关的管理措施。

  • 单位
    河池市妇幼保健院

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