商业银行高级管理人员激励机制建设

作者：王伟; 崔志超

来源：现代商业, 2018, (02): 98-99.

DOI：10.14097/j.cnki.5392/2018.02.045

• 商业银行
• 高级管理人员
• 激励机制
• 建设策略

高级管理人员是商业银行重要组成部分,只有高级管理人员能够积极投入于商业银行运营与管理过程中,商业银行发展效果才会更加理想,而由于当前商业银行所制定出的高级管理人员激励机制并不完善,为此,要想促使商业银行发展效果更为理想,本文重点提出三点商业银行高级管理人员激励机制建设策略。

• 单位
  吉林银行股份有限公司