为有效提高汽车驾驶员队伍建设水平,确保部队完成重大行动任务,在对新形势下汽车驾驶员队伍建设要求分析的基础上,详细阐述驾驶员“选、训、用、管、留”5个方面出现的新问题,提出更新思维理念把严选调关、尊重训练规律把严训练关、坚持训用一致把优使用关、刚性落实制度把严管理关、健全完善机制把全保留关5条对策建议。
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