以2008—2020年A股上市企业数据为研究样本，实证检验了CEO学术经历对企业数字化转型的影响。研究发现：CEO学术经历对企业数字化转型有着显著的正向促进作用，且这一效应主要来源于自然科学类（尤其是信息技术类）的学术经历。作用机制检验发现，CEO学术经历主要通过增强创新能力、提高管理层决策质量以及改善财务融资状况来影响企业数字化转型，最终提高了企业的经营业绩和生产效率。拓展性研究发现，CEO学术经历对企业数字化转型的促进作用在市场化水平较高和社会信任水平较低的地区更为明显。
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