任务中期维和工兵心理弹性及影响因素

作者：李晓云; 王东红; 安花花; 刘延彤; 闫保华; 张晓燕; 温晋

来源：中国健康心理学杂志, 2018, 26(10): 1571-1574.

DOI：10.13342/j.cnki.cjhp.2018.10.034

• 维和工兵
• 心理弹性
• 心理应激
• 自我效能
• 应付方式

目的:探讨任务中期维和工兵心理弹性与心理应激、自我效能、应付方式的关系。方法:采用心理弹性问卷、军人心理应激自评问卷、一般自我效能感量表、应付方式问卷对113名任务中期维和工兵进行评估。结果:任务中期维和工兵心理弹性总分与已有相关研究无统计学意义差异(P>0.05);高、中、低心理弹性组心理应激、自我效能、不成熟应付得分有显著差异(Fmax=32.383,P<0.001;Fmin=4.882,P<0.01),成熟应付、混合型应付得分无显著差异(P>0.05);坚韧性、力量、心理弹性总分与心理应激、不成熟应付、混合应付呈显著负相关(rmax=-0.444,P<0.01;rmin=-0.187,P<0.05),与自我效能、成熟应付呈显著正相关(rmax=0.691,P<0.01;rmin=0.252,P<0.01),乐观性与自我效能、成熟应付呈显著正相关(rmax=0.417,P<0.01;rmin=0.201,P<0.05),与不成熟应付呈显著负相关(r=-0.286,P<0.01),与心理应激、混合型应付相关不显著(P>0.05);自我效能对心理弹性总分及3个因子有显著正向预测作用(Fmax=101.277,P<0.001;Fmin=23.343,P<0.001),不成熟应付对心理弹性总分及3个因子有显著负向预测作用(Fmax=-61.874,P<0.001;Fmin=-13.993,P<0.05)。结论:任务中期维和工兵的心理弹性水平尚可,可通过提高自我效能、减少不成熟应付方式提升官兵的心理弹性水平,从而促进其任务期心理素质的前移。