当前国有企业步入改革发展新常态，一方面需肩负社会经济建设重任，在新冠疫情防控常态化背景下保障国民生产生活安全稳定，另一方面需立足市场提升自身竞争力，使国有企业在新常态下得以与时俱进。其中，内部控制作为国有企业规避风险，打造互相制衡、高效配合、协调联动内部管理机制，保障资产完整、安全的管理举措，在国有企业中的推行可有效提高其管理质量，为增强自身综合竞争力奠定基础。本文通过探析新常态下国有企业内部控制评价体系构建方略，以期发挥内部控制效用，助力国有企业稳健发展。
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