摘要

园林工程施工中的各部门之间应当加强沟通协作,及时通报工作进程,避免其中一些部门因重复劳动而影响工程建设进度。园林施工管理工作中应当加强人力资源管理,对园林工程施工管理人员的个人素质严格要求,制定切实有效的奖惩机制和措施,以此来促进和提高工人积极性。本文先对园林工程特点及其施工要求进行分析,并在此基础上就如何提高园林施工管理人员的综合素质与业务技能,谈一下个人的观点与认识,以供参考。