党外干部是中国共产党领导的多党合作事业的重要人才基础。我市党外干部的政治起点、专业成就、政治道德与人文素质普遍较高。他们中的大多数人都是通过公开选拔、政策安排和定向培养走上领导岗位的,因此,也伴随培养途径较窄、培养力度仍需加强、管理评价体系不够健全等问题。为此,对党外干部不仅要从能力上进行培养,还要建立并完善相关培养机制、选拔机制、沟通协调机制,同时建立各种有利于党外干部快速健康成长的平台。