企业大学培训方式的探索与创新

作者：本刊编辑部; 王吉平; 解建宝; 牛婷; 王情; 杨洁; 谢静; 李依凡; 左红梅; 朱春强; 钱晓蓉; 冯涛; 李建兴; 季斌

来源：中国电力教育, 2019, (05): 10-11.

DOI：10.19429/j.cnki.cn11-3776/g4.2019.05.005

<正>针对企业职工教育培训中存在的问题,国网陕西培训中心提出了典型工作任务培训模式。该模式以岗位能力提升为宗旨、以典型工作任务为导向、基于工作过程开发课程,按照理实一体、任务驱动来组织培训,由此构建支持型行动学习体系,和传统培训模式相比优势明显,是企业大学职工培训方式的重大创新。