利用2014—2018年中国家庭追踪调查数据，采用面板固定效应模型和工具变量方法，考察孩子数量对已婚女性就业选择的影响。研究表明，孩子数量会显著增加已婚女性的自雇就业率，还会降低其正规就业率，但随着孩子年龄的增加，这种影响会减弱。孩子数量对已婚女性就业选择的影响还存在受教育水平、城乡、丈夫特征等异质性差异。进一步研究发现，当生育孩子数量增加，使用电脑上网会提高女性的自雇就业率。该研究丰富了生育对女性就业影响的文献。
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