摘要

<正>当今社会,随着市场经济的发展,人才作用日益突出,企业间竞争也越来越激烈。企业只有通过大力发展人力资源,把优秀员工引入企业,充分发掘其潜能,发挥其在企业生产、经营、发展中的作用和价值,实现“人尽其才、才尽其用”,才能促进企业健康、持续发展。而在人才引进、使用和开发中,最重要的便是激励机制。