摘要
本文针对高校志愿服务推进乡村文化振兴过程中出现的问题,如高校顶层设计欠佳、资源合力不够、缺少监督保障机制等,探索从组织领导、实施运行、管理监督和动力保障四个方面构建高校志愿服务推进乡村文化振兴长效机制,以期实现高校立德树人与乡村文化振兴的双赢目标。
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本文针对高校志愿服务推进乡村文化振兴过程中出现的问题,如高校顶层设计欠佳、资源合力不够、缺少监督保障机制等,探索从组织领导、实施运行、管理监督和动力保障四个方面构建高校志愿服务推进乡村文化振兴长效机制,以期实现高校立德树人与乡村文化振兴的双赢目标。