摘要
管理层是企业的核心领导层,管理层的能力是企业中最重要的人力资本并对企业发展起着关键性作用。清晰认识企业管理层能力、了解管理层能力的影响因素、明确管理层能力对企业发展的影响是企业发展的必要工作。因此,应从管理层的创新能力、良好的思考习惯、执行力和沟通能力等方面加以提升,以推动企业的发展。
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管理层是企业的核心领导层,管理层的能力是企业中最重要的人力资本并对企业发展起着关键性作用。清晰认识企业管理层能力、了解管理层能力的影响因素、明确管理层能力对企业发展的影响是企业发展的必要工作。因此,应从管理层的创新能力、良好的思考习惯、执行力和沟通能力等方面加以提升,以推动企业的发展。