本文从各方面阐述整合与创新管理方法,探讨如何摆脱传统的管理思维模式,掌握激发教学团队潜能的方法,学习如何下放领导力,掌握提升领导力技巧,从而激发全员领导力,达到"领导者——领导者"模型,打造释放型团队。
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