摘要

<正>东阳农商银行在员工职业规划、专业队伍培养、企业人文关怀等方面多点发力,不断完善机制、创新模式,释放人力资源管理优化带来的红利,为全行实现大跨越、谋求大发展提供有力人才保障近年来,浙江东阳农商银行在员工职业规划、专业队伍培养、企业人文关怀等方面多点发力,不断完善机制、创新模式,充分释放人力资源管理优化带来的发展红利,为全行实现大跨越、谋求大发展提供有力人才保障。