摘要
运用访谈法、田野调查法、问卷调查法、文献资料等方法,对"江阴市体育志愿者协会"的发展历程进行研究,分析其运行管理机制的影响因素。主要结论:"江阴市体育志愿者协会"全面参与"赛事志愿服务""全民健身志愿服务"和"普通志愿服务"等各项工作,树立了良好的社会形象,形成了高效的志愿服务机制;草根体育志愿组织能成为地方上的品牌,优质的内部环境建设必不可少,其中核心人物以及由此组成的管理团队的拥有良好素质尤为重要,他们的存在保证了志愿组织的有效运转;政府职能部门大力支持体育志愿组织,通过运用监管和激励措施,形成了很好的志愿者工作保障环境,规避了草根志愿组织因盲目活动而不能正常成长的风险,增强了志愿组织的责任意识和使命意识。
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单位江阴职业技术学院