摘要

伴随着我国社会经济不断发展进步,各类型企业对人才的需求日益增加,对人才的标准要求逐渐提升。企业要想提高市场竞争力,实现健康稳定发展,优化人力资源培训与开发工作是企业的必经之路。人力资源培训与开发工作的成功与否在很大程度上决定着企业的发展规模与发展进度。基于此,文章首先概括了人力资源培训与开发的基本内容与重要性,其次归纳出企业在优化人力资源培训与开发过程中存在的问题,最后提出具有针对性的解决路径,以期为企业管理者提供参考。

  • 单位
    四川商务职业学院