对于企业管理者而言，不论身处什么样的岗位，企业文化工作都是如影随形。不论是理解和接受企业文化，还是塑造和传播企业文化，管理者都需要与各种文化符号打交道。只有准确理解这些符号并且自如地运用这些符号，一个管理者才有可能在企业文化管理中游刃有余，也才能有效地发挥企业文化的价值和作用。在一定程度上讲，企业管理者也是符号管理者。
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