摘要

<正>中国神华全面加快公司改革转型步伐,成为国资央企改革发展的“排头兵”、建设世界一流企业的“先锋队”。近年来,为切实提升国有企业党委理论学习中心组学习质量和实效,中国神华党委创新工作机制,总结提炼出了党委理论学习中心组“1233”学习法,以“一条主线、两个保障、三个结合和三个引领”创新构建中心组学习新模式,走出了一条将中心组学习成果转化为推进企业高质量发展的国有综合能源上市公司自我变革发展之路。