摘要

高职院校辅导员是高职院校教师队伍具有特殊作用的群体,随着高职院校管理体系的不断完善,对于辅导员工作的开展也提出了更高的要求。本文从高职院校辅导员工作的定位出发,对其工作过程中存在的问题进行简略分析,并提出相应的提升策略,以确保辅导员在提升自身工作质量的同时培养出能够全面发展的高素质人才。

  • 单位
    南京机电职业技术学院