本质安全建设实践方法研究(4)——组织驱动保障

作者：徐日洲

来源：电力安全技术, 2020, 22(04): 1-3.

• 组织驱动
• 学习平台
• 组织活力
• 员工活力

高效的组织驱动是安全管理的重要保障。坚持以目标和问题为导向,以抓一件事情为载体,打样板、树标杆、建标准、兑标杆、做改善、给激励、讲案例和做推广等一系列组织驱动方法,建立组织学习与交流平台,激活基层组织与员工活力,提升组织整体力,推动本质安全建设可持续发展。

• 单位
  中国能源研究会