目前，由于基建行业的快速发展，建筑施工企业安全管理中的问题也逐渐增多，如人才梯队尚未形成、管理人员专业性不强、公司对项目日常监管缺乏有效抓手等。针对以上问题，积极探索了“量化考评”机制在本企业安全管理中的应用，通过成立组织机构，明确考评标准、方法和频次，建立奖惩制度等形成量化考评机制，以期达到提升管理人员安全专业能力、规范项目管理，最终提升公司安全管理水平的目的。
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