摘要

就业是民生之本,技能是就业之基。劳动者只有掌握了一项甚至多项就业技能,才能实现更高质量的就业。从2019年我国实施职业技能提升行动以来,各级政府开始着重培训城乡各类群体的职业技能,希望为地区发展提供大量技术人才,这不仅有利于地区城乡群体高质量就业,同时也能带动地区经济可持续发展。本文以山西省职业技能培训工作为例,立足培训工作实际,研究探索城乡各类劳动者职业技能提升培训的有效策略,希望能够给读者提供有价值的信息。