摘要

新形势下我国医疗体制不断深化改革,公立医院作为我国医疗服务体系的重要组成部分,保证它的健康稳定运行,对我国医疗事业的发展有着重要影响作用。绩效管理是医院管理的重要方面,影响着医院管理和服务的质量。目前,我国公立医院绩效管理还存在着一些问题,本文针对这些问题挑战,提出了一些应对策略。