做好托管矿井退出人员思想稳定工作是一项系统工程。要全面贯彻落实党的二十大精神，牢固树立新发展理念，理解把握新发展格局、新发展阶段，正确处理安全与生产、发展与稳定的关系，妥善处理各类矛盾纠纷，遇到问题及时向干部职工交代清楚，推心置腹交家底，谈形势，要多换位思考，不要遮遮掩掩，不能让小问题扩大，造成不良局面。在托管退出期间，要扎扎实实、安安稳稳地把职工的思想教育工作做好，引导职工把思想和行动统一到上级党委的决策部署上来，共同等待安置分流和转岗就业，确保都有一个好的归宿。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
