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摘要
在VUCA时代背景下，新创企业自身知识基础难以有效应外部环境带来的冲击，资源约束和韧性不足等问题严重制约其生存发展。基于组织韧性和环境不确定性的视角，解析了跨界搜寻行为对新创企业绩效的影响机制。通过对362份样本企业数据的分析发现，前瞻型搜寻和反应型搜寻对新创企业绩效具有显著正向影响；组织韧性分别在前瞻型搜寻和反应型搜寻与新创企业绩效之间起部分中介作用；环境不确定性分别负向调节前瞻型搜寻和反应型搜寻对组织韧性的关系，并负向调节组织韧性的中介作用。研究有助于揭示跨界搜寻对新创企业绩效的作用过程及其边界条件。
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