摘要

近代天津工商企业家们为了在市场竞争中获得长期经济效益,大胆尝新,敢于向业已成规的旧框框挑战,营造了自己独特的企业文化,以适应打造现代化企业的需求。尽管它们各有所长,但都属于成功有效或比较成熟的企业文化建设经验,并且至今在我国企业界中也得到了广泛的认同或效法。

  • 单位
    天津社会科学院