摘要

<正>并不是所有领导都值得长期追随,也并不是所有"打工人"都适合绑定一个领导。"领导力邀我和他一起去创业。到底要不要追随领导,我反复思考,还是觉得好纠结。"这是我的朋友图图最近遇到的烦恼。图图在一家排名行业前列的公司做部门主管,职位不高、升职不快,但平台够大够稳。她的上司与人创业,向图图抛出橄榄枝,口头承诺在新平台给她好职位。如果跟老领导走,相当于连升两级,一步迈入职场中层,