高校后勤部门绩效考核在促进高校后勤管理现代化、提升服务能力方面发挥着重要的作用。本文基于BSC以及KPI理论,详细阐述了高校后勤部门绩效评价构建原则、构建思路,以及部门绩效指标在实施考核与结果运用方面应该注意的问题。本研究拓展了当前对于高校后勤部门绩效评价的相关研究,也为高校后勤制定部门绩效考核体系提供了一些参考。
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