创建符合基层特点的卫生职称评价体系

作者：祁爱平; 高韧; 李博

来源：中国卫生人才, 2018, (04): 23-25.

<正>上世纪,由于基层医务人员整体学历偏低,接触疑难复杂病症较少,发表论文难度大,外语和计算机水平较低,在职称评审中相对于二级以上医疗卫生机构人员处于明显劣势。职称问题得不到解决,直接影响了基层人员的薪资待遇和个人发展,极大地挫伤了他们扎根基层、服务群众的积极性,在一定程度上造成基层卫生人员频繁流动,基层医疗卫生机构陷入引才难、留人难、发展

• 单位
  江苏省卫生