企业改制的成本管理是相关方相当关注的一个问题。本文基于相关利益者分享改革红利的角度,论述相关人员安置成本管理在推进企业混合所有制管理中的重要性。并以贵州建工集团为例,说明相关成本的计算、管理方式,以供企业推进混合所有制改革时参考。