国企改革中的几个重点问题及其解决路径——以吉林省16家国有企业改革为视角

作者：王丽颖

来源：税务与经济, 2019, (04): 100-105.

• 国企改革
• 劳动关系
• 债转股
• 公司治理结构
• 吉林省

改革开放40多年来,我国一直在不断深化国企改革,破解改革开放过程中出现的新问题。随着改革进入深水区,进一步推进改革所遇到的矛盾和问题也更加尖锐和复杂。吉林省在新一轮国企改革过程中存在的主要共性问题是劳动关系不规范、债务负担过重、公司治理结构不合理等,制约了国有企业经济效益的提高。针对这些制约国有企业改革和发展的突出问题,必须采取有效的政策措施:解决历史遗留问题,保护职工权利;通过公司重组、债转股等方式化解债务;通过混合所有制改革,加强党建工作,完善公司治理结构,促进国企改革于法有据,依法推进。