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摘要
探讨动态能力视角下企业的组织学习、协调整合能力、重组转型能力与新产品开发优势形成以及外部环境等相互之间的作用关系。基于动态能力理论，整合必要条件分析（NCA）与结构方程模型（SEM）的混合方法，利用对中国科技企业的调查数据进行实证分析，研究发现，组织学习与协调整合能力是形成新产品开发优势的必要条件；组织学习正向影响形成新产品开发优势；协调整合能力与重组转型能力分别在组织学习与形成新产品开发优势之间起部分中介作用，并共同发挥链式中介作用；环境不确定性分别正向调节组织学习与形成新产品开发优势和重组转型能力与形成新产品开发优势之间的关系。因此，科技型企业需要加强通过组织学习更新产品开发的知识基础与知识结构，重视从战略高度塑造动态能力，并充分利用外部环境不确定性对形成新产品开发优势的促进作用。
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单位苏宁易购集团股份有限公司; 武汉大学
