新时期高职院校学生社团改革实施途径——以长江工程职业技术学院为例

作者：彭志斌

来源：长江工程职业技术学院学报, 2020, 37(03): 53-56.

DOI：10.14079/j.cnki.cn42-1745/tv.2020.03.014

• 高职院校
• 学生社团
• 改革

在高校共青团工作改革和国家职业教育改革双重背景下,针对当前高职院校学生社团组织管理存在的不规范、不严谨、经费保障不充足、师资配备不充足、社团内涵建设层次不高等问题,以长江工程职业技术学院学生社团改革为例,探索学生社团创新发展模式,提出了加强社团管理、优化发展模式、分层分类引导、形成品牌效应、展现育人实效等社团改革总体思路。指出了专业社团与非专业社团的改革创新路径:提升专业操作实践、精准树立职业定位、以技能竞赛为依托,服务学校专业建设,强化分类引导,突出社团特色等。

• 单位
  长江工程职业技术学院