共享经济视阈下劳动关系的法律规制

作者：王婉鑫

来源：人民法治, 2019, (12): 82-84.

• 控制程度
• 用人单位
• 法律规制
• 劳动者
• 劳动法规
• 人身从属性

<正>共享经济对传统经济形式产生了冲击。个体性、临时性、兼职性,成为共享经济时代劳动关系的主要特点。通过共享特长、资源,人们实现了多元化价值。共享经济的强流动性是我国出现新型非标准就业的重要原因。自由的劳动时间、弹性化的劳动契约,模糊了传统劳动关系中工作和非工作的界限。滴滴平台是我国使用人数最多的网约车平台。平台为大量网约车司机提供了运营服务。美团外卖是一种城市型

• 单位
  四川师范大学