摘要

本文将质量管理方法 PDCA运用于住院医师规范化培训带教师资管理中,通过P阶段分为分析现状、查找原因、找出主要原因和制定计划,D阶段执行计划和措施,C阶段日常督查和定期考评,A阶段检查结果的标准化和成果的巩固,出现的问题转入下一轮管理循环,不断提高住院医师规范化培训师资质量,从而提高住院医师培训质量。

  • 单位
    江南大学附属医院(无锡市第四人民医院); 公共卫生学院; 苏州大学

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