摘要

随着社会的不断发展与进步,事业单位也受到了社会越来越多的关注。在事业单位的发展过程中,人力资源管理无疑是重中之重。如何进行科学高效的人力资源管理是事业单位发展的关键,而在事业单位人力资源管理中,激励机制占据着举足轻重的地位,科学、合理的激励机制是事业单位人力资源管理的核心。本文对事业单位人力资源管理的激励策略进行了探讨。