企业与环境如何协调发展是学术界一直关注的问题。本文以沪深A股上市制造业企业为研究对象，剖析企业环境绩效与企业价值内涵机制，并将女性高管作为调节变量纳入考虑。研究结果表明：企业环境绩效正向作用于企业价值但不显著，女性高管显著正向调节于环境绩效与企业价值。最后根据上述研究结果，从企业和政府两个方面提出建议。
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